2017年世明学校工会工作总结

 

静心凝炼,培育世明“工会之花”持续绽放

           ——扬州世明双语学校工会年度工作总结

 

2017年12月8日

 

 

第一部分 主要工作

 

扬州世明双语学校工会围绕学校工作总目标开展工作,利用学校独特的博爱、艺术教育特色,结合工会自身特点,开展系列创先争优和公益活动,为教职工生活注入生机和活力,也为学校工作任务的完成起到推动作用。学校的财务工作、经审工作双双被市总工会评为“优胜单位”;参加产业工会调演活动中,选送的2个职工节目分别荣获特等奖和二等奖,校工会选派两名教师担任整台演出的主持人,同时,工会干部积极配合本次调演的各项协调工作;参加景区第二届“绿扬风”群众文艺新作比赛中荣获最佳演出奖;代表景区参加扬州市文博城知识大赛上荣获团体第二名的好成绩。

一、民主管理上着力。

我校党政领导重视教代会工作,学校坚持教职工代表大会制度,听取和审议各项工作报告,将征集的职工代表提案内容,与相关部门进行协调、落实。教代会闭会期间,遇到关系学校及职工重大事件时,校工会牵头召开工会委员会议,商议、讨论并通过各项方案。2017年12月1日,召开学校第三届三次教代会,会上通过了《扬州市民办普通中小学校综合督导自评报告》。为表彰先进,校工会每年年底都会评选出10名校级“工会积极分子”。

二、维权机制上用力。

对我校相对困难的职工情况做到建档知情,持续开展“送温暖”活动,2017年初补助困难职工5人,发放补助金1500元,发放棉被、大米、食用油等物资。教工中的生病住院、生小孩等事情,及时前去探望,为17位整岁生日的老师准备生日蛋糕,送去组织的关怀,同志的关爱。为教职工办理医疗互助,全年为4名教职工领取医疗互助金4250元。开展《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛,让女职工知法懂法,依法维护自己的权益。

三、活动开展上给力。

学校工会积极组员参加市总、产业工会、景区举办的体育指导员培训、健康保健互动讲座、工会干部“掼蛋”比赛、教育工会干部及信息员培训、“不忘初心跟党走,颂歌唱响新时代”职工文艺调演、百企万人体育锻炼达标测试等活动。

趣味运动会、迎新春联欢会和元宵节烟花晚会是学校迎新春的传统活动,系列活动让世明人深深感受到了“家”的温暖和快乐。校园艺术节上,教师的书画、摄影等作品折服扬大的专家评委;艺术节汇报演出由学校工会统筹策划并组织演出,扬帆APP对晚会进行了直播,3000多人进行了同步收看,18693人关注了本次直播活动;校工会编排的百人齐唱校歌《我们的世明我们的家》、舞蹈《盛世花开》、诗朗诵《我的南方和北方》、歌伴舞《欢聚一堂》让在汇报演出现场的观众拍手叫好,校歌荣获汇演特等奖。舞蹈《盛世花开》参加产业工会调演时荣获特等奖,参加景区荣获一等奖,参加“绿扬风”群众文艺新作比赛中荣获最佳演出奖。11月,组织开展教职工素质体能测试。2017年全年,开展校园随手拍活动,让老师们在空闲之余拍出身边的文明风景,拍出精彩的活动瞬间。学校工会小组发挥自身优势开展活动,幼儿组邀请扬州市体育协会秘书长黄莹老师,带领全体教师学习太极“八段锦”和“木兰拳”,组织到嬉戏谷开展亲子游活动。小学组组织教师们下班后练习瑜伽,三八节外出踏青。中学组的时间相对来说少些,则利用瑜伽、街舞、花艺、球类等学生社团配合教师的健康活动。校工会还与幼儿组合作,师生自编自导自演,拍摄了《扬州*寻》微电影,在中影电影城上映,同时被评为江苏省校外辅导站特色品牌活动二等奖。

四、争先创优活动上下气力。

落实教师职业道德规范。开展世明读书节活动、面向全体教师举办一次大型专业讲座、开展一次教学技能大赛。每年举行师徒结对仪式,同时,牵头邀请省、市、区教育专家来校指导,中学部世明班主任沙龙,旨在充分发挥班主任大智慧做好世明班级文化建设。深入学部开展“班级游戏观摩”“班级环境创设评比”“保育知识竞赛”等课堂教学。为了激励教师热爱学生、热爱学校、热爱事业,认真实施素质教育,每年根据评判细则标准,推选出年度“志愿者之星”。

五、志愿服务活动持力。

世明“七色花义工团”已成立5周年,5年来,她们分成志愿队持续开展 “零点起步”早教志愿服务活动,让获益的家长赞不绝口。她们还与少儿图书馆联合举办《亲子课堂之幼小衔接,助力成长》公益专题活动。

由工会牵头开展“世明•博爱”联盟活动,旨在致力于长期帮扶、资助“贫困学子”,关爱、认养“失能老人”。启动仪式现场接收联盟捐款共计32617.1元。今年9月,学校录取一名家境贫困的仪征学子进入中学部就读,由工会副主席亲自担任“世明妈妈”,全程关注孩子学习和生活,联盟全程资助孩子学业的完成。《今日生活》栏目进行了报道。

为弘扬中华民族孝亲敬老的传统美德,让贫困失能老人安享晚年,中国红十字会总会事业发展中心搭建了“关爱贫困失能老人行动——‘当你老了’公益平台”,呼吁和倡议:每月捐助1元,年年持续,大家都来关心关爱贫困失能老人。校工会发起倡议,全体教职工参与了此项公益活动。

六、谋求安全效益得力。

食品安全一直是大家关注的焦点,由学校工会牵头,于2016年2月成立了以工会会员代表组成的学校采购抽检团,对每天送来的各类菜品进行抽检、记录,并上传校工会抽检微信群,发现不合格的当场退回,把好菜品质量、原材料的第一关,从源头保障食品安全。在各项物资采购招标工作中,学校将采购邀标书发至学校网站“校务公开”栏目向社会公开招标,再由以工会主席领头的学校招标工作领导小组本着公开、公平、公正的原则,择优竞标。

 

第三部分 存在的不足

 

回顾总结一年来的工作,欣慰而又遗憾,各项成绩与荣誉的取得,离不开学校工会会员们的齐心协力。但汇总新闻报道时非常遗憾地发现,不少好的稿件没有向主管部门报送。2018年,必当牢记使命,及时将学校工会工作中的亮点和特色活动进行报道。

 

静心凝炼,世明“工会之花”将持续绽放。

 

 

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